劳动法包月工资放假有没有工资

法定节假日放假有工资，已含在满勤工资中。《工资支付暂行规定》规定，非劳动者原因停工，单位需按合同支付工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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处理放假工资问题，需区分节假日与休息日。法定节假日应支付工资，休息日则无。依据《工资支付暂行规定》，选择按合同或法规处理，确保合法合规。
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放假工资视情况定。法定节假日有工资，休息日无。具体操作：1. 法定节假日，确保工资照发；2. 休息日加班，可安排补休或支付加班费；3. 非劳动者原因停工，按《工资支付暂行规定》支付工资，避免纠纷。