请问煤矿工人的退休年龄以及下井工龄是怎样规定的？详细说明一下。

煤矿工人退休年龄男55岁、女45岁，下井工龄有特殊规定。分析：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，应该退休。煤矿工人属于从事井下等有害身体健康的工作，因此适用此规定。提醒：若煤矿企业违反规定，强制工人超龄工作或不按规定给予退休待遇，问题严重，应及时寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度看，处理煤矿工人退休年龄及下井工龄问题，常见方式有协商、劳动仲裁和诉讼。选择建议：首先尝试与企业协商，若协商无果，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。对仲裁结果不满时，可向法院提起诉讼。
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具体操作：1.协商阶段：工人应收集工作记录、劳动合同等证据，与企业人力资源部门沟通，明确退休年龄及工龄计算方式。2.劳动仲裁阶段：提交劳动仲裁申请书，附上相关证据，等待仲裁庭裁决。若裁决支持工人诉求，企业需执行；若不支持，工人可考虑诉讼。3.诉讼阶段：聘请律师，向法院提起诉讼，提交详尽证据链，参与庭审，等待法院判决。判决后，双方需按判决结果执行。在整个过程中，工人应确保自身安全，避免因维权而遭受报复。